O rápido avanço das tecnologias tem tornado urgente a contratação de desenvolvedores. Assim, profissionais diversificados, que trabalham em diferentes frentes do desenvolvimento, são cada vez mais demandados no mercado.
Mas, qual é o valor da prestação dos serviços desses especialistas? Onde encontrá-los? O que eles entregam? Como contratá-los de modo rápido? Neste conteúdo, você verá detalhes sobre essas informações. Acompanhe!
Quanto custa contratar um desenvolvedor
O valor pela prestação do serviço de desenvolvimento se altera em função da especialidade, pela forma de contratação, senioridade, complexidade do projeto, entre outros fatores.
Fizemos um levantamento com as médias de remuneração com carteira assinada, via Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT). Os dados foram coletados em 2024.
Vale destacar que, para compreender o custo total, é preciso adicionar encargos trabalhistas para a admissão via CLT. E considere ainda que a contratação de prestadores de serviço, por CNPJ, pode ser de 20% a 30% superior à CLT.
Confira na tabela a remuneração média de um desenvolvedor segundo a sua especialização:
| Tipo de Developer (dev) | Remuneração média mensal |
| Site | R$ 3.808 |
| Loja virtual | R$ 2.150 |
| React Native | R$ 5.500 |
| Front-end | R$ 4.814 |
| Back-end | R$ 5.677 |
| Full-stack | R$ 3.060 |
| Software | R$ 3.455 |
| App | R$ 3.560 |
Observação: os valores foram pesquisados em websites de vagas, sendo obtidos com a média das vagas publicadas. Além disso, os números são aproximados e devem ser ajustados conforme a realidade do mercado e a especialização do profissional.
Onde contratar desenvolvedores rapidamente
A transformação digital revolucionou muitas áreas da economia. Entre elas, podemos destacar a ampliação dos meios para recrutar e selecionar novos profissionais para projetos. Agora, com a internet, é possível achar pessoas qualificadas ao redor de todo o mundo.
Entre as soluções para contratar devs, estão: plataformas de freelancers, sites de vagas e redes sociais. A seguir, vamos conferir detalhes sobre cada uma delas; veja!
Plataformas de freelancers
Esses sites oferecem uma solução prática para empresas que buscam contratar talentos de forma ágil. As plataformas conectam empresas a profissionais — que, no geral, são freelancers e têm uma vasta gama de habilidades e especializações.
Exemplos: CROWD, Fiverr e GeekHunter.
Benefícios:
- rapidez na contratação, com início rápido dos projetos;
- acesso a talentos diversos e ampla variedade de habilidades;
- flexibilidade de contratação para demandas específicas;
- custo-benefício atrativo, uma vez que os desenvolvedores podem ser contratos por hora;
- facilidade na gestão, com ferramentas de acompanhamento integradas.
Pontos de atenção: observe que as plataformas de freelancers geralmente têm custos pelo serviço de intermediação.
Sites de vagas
Do mesmo modo que é possível contratar devs pelas plataformas de freelas, existem alternativas para vagas com carteira assinada. Assim, esses websites permitem que empresas publiquem vagas e recebam candidaturas de indivíduos que buscam oportunidades de trabalho via CLT.
Exemplos: Vagas.com.br, Catho e Indeed.
Benefícios:
- acesso a muitos candidatos, com uma muita variedade de perfis;
- processo de seleção estruturado por etapas claras e organizadas;
- ferramentas de triagem que possibilitam filtragem de currículos;
- visibilidade de vaga, com ampla exposição das oportunidades.
Ponto de atenção: devido ao grande número de candidatos e etapas burocráticas, o processo pode ser mais demorado.
Redes sociais e portfólios
Você também pode buscar profissionais nos buscadores (como Google) e plataformas sociais. Nesses locais, desenvolvedores exibem seu trabalho e compartilham experiências, permitindo que as organizações avaliem habilidades antes da contratação.
Exemplos: sites dos próprios devs, LinkedIn e Behance.
Benefícios:
- acesso direto a portfólios detalhados;
- possibilidade de avaliar experiência real;
- contato sem intermediários;
- negociação direta com o profissional;
- ampla rede de talentos especializados.
Ponto de atenção: a contratação pode apresentar riscos, como a falta de segurança, além de ser demorada.
O papel do desenvolvedor e os entregáveis desse profissional
A fim de atender a tantas demandas diferentes no universo da tecnologia, existem especialistas em campos variados do desenvolvimento. Abaixo, você confere detalhes sobre as responsabilidades e o trabalho dos desenvolvedores!
Desenvolvedor de site
Como o nome sugere, esse expert cria e mantém websites, desde a concepção até a implementação. O profissional que faz site trabalha com design responsivo, otimização para mecanismos de busca e integração com sistemas externos.
Desenvolvedor de loja virtual
Esse profissional é especializado em criar e manter plataformas de e-commerce. Os desenvolvedores de loja virtual configuram e personalizam sistemas de venda online, integrando funcionalidades como carrinhos de compras, pagamentos e gestão de estoque.
Desenvolvedor React Native
O dev de React Native cria aplicativos móveis utilizando o framework React Native, que permite o desenvolvimento de apps para iOS e Android com uma única base de código. No geral, essa escolha pode reduzir o tempo e o custo do trabalho.
Desenvolvedor Front-end
O developer que trabalha com front-end foca na criação da interface visual de sites e aplicativos. Ele utiliza tecnologias como HTML, CSS e JavaScript para garantir que as páginas sejam atraentes e funcionais.
Desenvolvedor Back-end
Já o dev back-end atua na construção e manutenção da infraestrutura que suporta o funcionamento dos websites e aplicativos. Ele lida com servidores, bancos de dados e lógica de aplicação, assegurando que os dados sejam processados e que as funcionalidades do sistema funcionem.
Desenvolvedor Full Stack
O desenvolvedor full stack tem habilidades em todas as camadas do desenvolvimento de software, tanto front-end quanto back-end. Ele é capaz de projetar, construir e manter sistemas completos, oferecendo uma visão integrada do projeto.
Desenvolvedor de software
O trabalho desse expert é projetar e criar programas e sistemas personalizados. Logo, ele pode trabalhar em diferentes tipos de software, desde aplicações corporativas até soluções específicas para problemas de negócios.
Desenvolvedor de aplicativo
Por fim, o especialista em apps cria produtos para dispositivos móveis e desktops, adaptando funcionalidades para diferentes plataformas e necessidades. Ele é responsável por fazer com que os aplicativos sejam funcionais, intuitivos e seguros.
Pontos importantes para conseguir contratar um bom desenvolvedor
Seja na contratação via CLT ou PJ, algumas dicas são interessantes para garantir uma parceria produtiva entre contratante e contratado.
Assim, o primeiro passo é observar as demandas técnicas necessárias. Esse entendimento o ajudará tanto a encontrar os profissionais certos, como a formar uma equipe completa, que atenda a todas as demandas do negócio.
Além disso, fique atento à senioridade demandada para os objetivos a serem alcançados. Projetos mais simples podem ser atendidos por dev júnior, por exemplo, e aqueles mais complexos precisam de devs sêniores.
É importante destacar ainda que escolher entre contratar um desenvolvedor CLT ou PJ impacta diretamente na flexibilidade e nos custos. Enquanto o modelo CLT oferece estabilidade e compromisso a longo prazo, o PJ gera flexibilidade e adaptação rápida a demandas temporárias.
Por isso, avalie cuidadosamente as necessidades específicas do projeto e da empresa para tomar a melhor decisão, está bem?
Faça a contratação de desenvolvedores com a CROWD
Ao longo deste texto, conferimos diferentes aspectos para contratar devs, incluindo as diversas especializações, os custos envolvidos e as opções de contratação, seja CLT ou CNPJ.
Esse processo é muito importante porque encontrar a pessoa certa tem a capacidade de acelerar o progresso do seu projeto. Então, para garantir uma contratação segura, ágil e confiável, conte com a CROWD.
Somos uma plataforma de talentos com mais de 30 mil profissionais de tecnologia e marketing. Dessa forma, você tem acesso fácil a especialistas das diferentes áreas do desenvolvimento.
Com a CROWD, a contratação é facilitada, segura e simplificada. Isso acontece porque conectamos você a devs altamente qualificados, com entrega assegurada e segurança no pagamento.
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Além disso, você contrata de acordo com o seu orçamento:
- se a verba para o projeto é de até R$ 5 mil, contrate freelancers de desenvolvimento
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